外包工加班有加班费吗

外包合同员工因加班有权获得加班费。依据《劳动合同法》相关规定，员工因工作需要加班时，应当得到相应的加班费补偿，外包员工同样适用此规定。如果雇主未支付加班费，员工有权依法维护自己的合法权益，否则可能会面临劳动权益被侵犯的风险。
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外包员工在加班后，一般处理方式包括与公司协商获取加班费或者调休。具体选择哪种方式应当根据双方的合同内容和实际工作情况来确定，旨在保障外包员工的合法权益。
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对于外包员工而言，加班是有权利获得加班费的。如果公司拒绝支付加班费，外包员工应先与公司进行协商，如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。此外，外包员工应注意保存加班的相关证据，以确保自己的权益得到维护。在核对加班费金额时，要确保其准确性。